Je gaat werkzaamheden verrichten voor één van de notarissen en de paralegal binnen het notariële deel van de sectie Overheid & Vastgoed. Naast de ondersteunende werkzaamheden zul je (op termijn) zelfstandig dossiers gaan behandelen en afwikkelen. Als je dat leuk vindt en het in je mars hebt, dan kan je doorgroeien naar ingewikkelde aktes.
Een enthousiaste collega (liefst met ervaring in het notariaat) die in het bezit is van een HBO Rechten diploma of de klerkenopleiding heeft afgerond, nauwkeurig en georganiseerd werkt, goed is in het onderhouden van contacten met cliënten en collega’s. Een collega die (op termijn) zelfstandig dossiers in de onroerend goed praktijk kan behandelen en afronden, zoals het opmaken van akten en de daarbij behorende administratieve handelingen. Je bent collegiaal en enthousiast over het het vak en beheert de Nederlandse taal goed.
Onze arbeidsvoorwaarden zijn afgestemd op wat we van jou verwachten. We bieden onze medewerkers:
We staan in de top 15 van grootste kantoren en we behoren tot de top 30 van ‘Most Attractive Employers (law) 2020′. Dirkzwager is gerankt in The Legal 500. Daarnaast is Dirkzwager opgenomen in de 2021 editie van Chambers Europe. Eind 2020 stonden we wederom op een fantastische 1e plaats in de categorie advocatuur en notariaat in MT1000, een ranglijst van de beste financiële, professionele en digitale dienstverleners van Nederland.
Dirkzwager zet sterk in op kennisdelen met jaarlijks meer dan 100 inhoudelijke workshops en lezingen en de publicatie van jaarlijks ruim 1.000 inhoudelijke artikelen op het innovatieve kennisplatform Dirkzwager.nl.
Door de focus op multidisciplinaire teams en het delen van specialistische kennis houden de specialisten van Dirkzwager een actuele totaalvisie op hun vak. Zo verzekeren wij onze cliënten van doeltreffende, snelle en kostenefficiënte dienstverlening. Ook als het gaat om hun internationale belangen.
Dirkzwager is volop in beweging, ontwikkelt zich toekomstbestendig en blijft daarmee tevens een aantrekkelijke werkgever voor talent. Onze cultuur is doelgericht en serieus maar zeker niet saai of formeel. Hierdoor kunnen we jonge ambitieuze mensen aantrekken, onze opgebouwde kennis in huis houden en deze optimaal inzetten voor onze cliënt. Dat maakt het verschil.