Als advocaat / jurist werk je voor ondernemers: je richt je op alle vraagstukken en rechtsgebieden waar zij mee te maken krijgen. Je bent hun vertrouwenspersoon en staat ze met raad en daad bij.
Omdat we met abonnementen werken, raak je al in een vroeg stadium bij de juridische vraagstukken van de ondernemer betrokken. Je werk is dan ook grotendeels adviserend en gericht op het voorkomen van conflicten. Moet er toch geprocedeerd worden? Dan stel jij zelfstandig processtukken op en sta je je mannetje tijdens de zaak. Juristen begeleiden we natuurlijk hierbij.
Jouw klanten komen uit diverse branches, hoofdzakelijk binnen het mkb, maar je werkt ook voor enkele grotere ondernemingen. Hoewel de nadruk in jouw functie ligt op juridisch-inhoudelijke advisering, krijg je ook veel ruimte om jouw kennis te delen. Bijvoorbeeld door blogs en whitepapers te schrijven en workshops te geven.
Jij vervangt een van onze meest ervaren advocaten. Daarom vinden we het belangrijk dat je ruime* ervaring meebrengt als advocaat of jurist binnen het ondernemingsrecht, arbeidsrecht en/of civiel recht. Ben je specialist op een van deze rechtsgebieden? Dan heb je al helemaal een streepje voor. En verder:
* Met ‘ruime’, bedoelen we minstens vijf jaar. Heb je minder jaar ervaring in de advocatuur, maar kun je dat compenseren met uitgebreide juridische ervaring in de gevraagde rechtsgebieden? Dan nodigen we je ook uit om te reageren.
Dat vullen we graag samen in, mede op basis van jouw wensen. Maar hier kun je in ieder geval op rekenen:
En houd vooral voor ogen: we doen het hier vaak net even anders en bieden jou daar ook de ruimte voor.
Wij zijn Van Zandvoort Legal (VZL): een advocatenkantoor in Oss. Tegenover het centraal station vind je ons prachtige monumentale kantoorpand. We zijn no-nonsense, werken resultaatgericht, kennen een open en eerlijke kantoorsfeer en zijn zeer betrokken bij onze omgeving.
Wat ons vooral ‘anders’ maakt, is onze aanpak: we werken veel met abonnementen. Voor ons en onze klanten is dat dé manier om optimaal samen te werken. We gaan zoveel mogelijk preventief te werk en hanteren een proactieve aanpak. Geen uren harken dus, maar vanuit betrokkenheid de klant ontzorgen. VZL staat voor vernieuwing en kent een volledig digitale werkwijze.